Journals →
Tsvetnye Metally →
2009 →
#4 →
Back
Back
| ArticleName | Several features of labour remuneration policy in the period of demand weakening for finished products |
| ArticleAuthor | Kotlyar B. A. |
| ArticleAuthorData | Kotlyar B. A., e-mail: tsnot@yandex.ru. |
| Abstract | The features of personnel management in the crisis period are observed. It is noted that the policy of labour remuneration in the companies should provide reservation of stimulating function of the salary in the conditions of demand weakening for finished products and lacking of financial resources. Several methodological approaches for creation of information-analytical basis are proposed; such basis will make more easy taking solutions in salary managing in complicated and unconventional conditions of activity of the enterprises. |
| keywords | metallurgical enterprises, average salary, tariff rate, living level, purchasing capacity, productivity, personnel management. |
| References | 1. Чечель А. // Ведомости. 2008. 30 дек. С. А 03. 2. Рубченко М. // Эксперт. 2008. № 50. С. 22. 3. Кудрин А. // Вопросы экономики. 2007. № 10. С. 4–26. 4. Рубченко М. // Эксперт. 2008. № 6. С. 19. 5. Котляр Б. А. // Цветные металлы. 2009. № 1. С. 11–12. 6. http://www.gmpr.ru/dynamic.php?dynamic=1059 7. Котляр Б. А., Война А. П., Рапопорт Б. М. // Цветные металлы. 2008. № 9. С. 7–13. 8. Уроки французского // SmartMoney. № 23. С. 27. 9. Эра угля — время ответственности // Российская газета. 2008. 12 авг. (№ 169). С. 6. 10. Брайловская С. // Российская газета. 2009. 30 янв. (№ 15). С. 4. 11. Котляр Б. А., Медведев А. Ю. Социальное партнерство и конкурентоспособность. — М. : Типография «Новости», 2006. — 616 с. 12. Экономика и жизнь. 2008. № 36. С. 2. 13. Егоршева Н. // Российская газета. 2008. 4 авг. (№ 163п). С. 3. |
| Language of full-text | russian |
| Full content | Buy |
